Фото РИА Новости
Комиссия при кабмине поручила СКР и МВД рассмотреть предложение по ужесточению наказания и квалифицировать невыплату денег как преступление средней тяжести.
Согласно инициативе, если зарплату задерживают более двух месяцев, то виновника накажут лишением свободы на срок до пяти лет. Если задержка привела к тяжким последствиям, руководителю может грозить до 10 лет тюрьмы, пишет газета
Минюст в декабре прошлого года предложил приравнять количество штрафов для работодателей за несвоевременную выплату денег к числу сотрудников, которые не получили средства.
В настоящее время задержка зарплаты рассматривается как правонарушение, за которое назначают штраф до 50 тысяч рублей вне зависимости от числа пострадавших сотрудников. Предусмотрена и уголовная ответственность.
По данным на 1 декабря прошлого года, российские работодатели задолжали сотрудникам порядка 3 миллиардов рублей, что на 20% больше показателей начала года.
Комментарии (0)